Con los últimos meses del año, se empieza a conocer el próximo calendario laboral y echamos un vistazo para ver cuántos puentes podremos disfrutar. Pero, ¿quieres saber cómo se confecciona un calendario laboral?.
El BOE del día 18 de octubre publica los festivos nacionales y de comunidad autónoma para 2025. A estos 12 festivos publicados hay que sumarle los dos festivos locales que cada ayuntamiento aprueba y que serán publicados en los respectivos Boletines Oficiales de cada comunidad autónoma.
A los festivos autonómicos y nacionales se suman en la ciudad de València el 22 de enero, festividad de San Vicente Mártir, y el 28 de abril, San Vicente Ferrer. Además, los días 17 y 18 de marzo (lunes y martes de Fallas) están declarados festivos educativos.
Estos serán los festivos en 2025 en la ciudad de València
En concreto, según el proyecto de decreto aprobado, los festivos retribuidos y no recuperables serán los siguientes:
- 1 de enero: Año Nuevo
- 6 de enero: Reyes
- 22 de enero: San Vicente Mártir (festivo local)
- 19 de marzo: San José
- 18 de abril: Viernes Santo
- 21 de abril: Lunes de Pascua
- 28 de abril: San Vicente Ferrer (festivo local)
- 1 de mayo: Día del Trabajador
- 15 de agosto: Día de la Asunción de la Virgen
- 9 d’Octubre: Día de la Comunitat Valenciana
- 1 de noviembre: Día de Todos los Santos
- 6 de diciembre: Día de la Constitución
- 8 de diciembre: Inmaculada Concepción
- 25 de diciembre: Día de Navidad
Festivos comunes para todas las comunidades autónomas:
- 1 de enero.
- 6 de enero.
- 18 de abril.
- 1 de mayo.
- 15 de agosto.
- 1 de noviembre.
- 6 de diciembre.
- 8 de diciembre.
- 25 de diciembre.
A estos festivos nacionales no sustituibles, las comunidades autónomas han sumado dos festivos nacionales sustituibles y la fiesta de la comunidad autónoma, quedando de la siguiente manera:
- Andalucía: 28 de febrero. Día de Andalucía; 17 de abril; 13 de octubre.
- Aragón: 17 de abril; 23 de abril. Día de Aragón; 13 de octubre.
- Asturias: 17 de abril; 8 de septiembre. Día de Asturias; 13 de octubre.
- Illes Balears: 1 de marzo. Día de les Illes Balears; 17 de abril; 26 de diciembre.
- Islas Canarias: 17 de abril; 30 de mayo. Día de Canarias. Además, según RD 143/2024 de 16 de septiembre, en las Islas Canarias se establecen los siguientes festivos por islas: El Hierro, 5 de julio; Fuerteventura, 19 de septiembre; Gran Canaria, 8 de septiembre; La Gomera, 6 de octubre; La Palma, 5 de agosto;Lanzarote y La Graciosa, 15 de septiembre; Tenerife, 3 de febrero.
- Cantabria: 17 de abril; 28 de julio. Día de Cantabria; 15 de septiembre.
- Castilla-La Mancha: 14 de abril; 31 de mayo. Día de Castilla-La Mancha; 19 de junio.
- Castilla y León: 17 de abril, 23 de abril. Día de Castilla y León; 13 de octubre.
- Catalunya: 21 de abril; 24 de junio; 11 de septiembre. Diada de Catalunya; 26 de diciembre.
- Extremadura; 17 de abril; 8 de septiembre. Día de Extremadura; 13 de octubre.
- Galicia: 7 de abril; 17 de mayo. Día de las letras gallegas; 25 de julio.
- Comunidad de Madrid: 17 de abril; 2 de mayo. Día de la Comunidad de Madrid; 25 de julio.
- Región de Murcia: 19 de marzo; 17 de abril;9 de junio. Día de la Región de Murcia.
- Comunidad Foral de Navarra: 17 de abril; 21 de abril; 25 de julio.
- Euskadi: 17 de abril; 21 de abril; 25 de julio.
- La Rioja: 17 de abril; 21 de abril; 9 de junio. Día de La Rioja.
- Comunitat Valenciana: 21 de abril; 24 de junio; 9 de octubre. Día de la Comunitat Valenciana.
- Ceuta: 17 de abril; 6 de junio. Eidul Adha; 5 de agosto.
- Melilla: 31 de marzo. Eid Fitr; 17 de abril; 6 de junio, Aid Al Adha.
¿Cuántos festivos tengo como persona trabajadora?
Además de los 30 días de vacaciones que te corresponden, las personas trabajadoras disfrutamos de un máximo de 14 días festivos distribuidos a lo largo del año.
¿Cómo se distribuyen los festivos?
8 son festivos nacionales; otros 4 los deciden las comunidades autónomas, y 2, son municipales o locales.
¿Qué pasa si estoy de vacaciones y cae un festivo en medio de mis vacaciones?
Como norma general, si un festivo cae en medio de tus vacaciones, “pierdes” ese día festivo. Es decir, no vas a tener un día más de vacaciones en compensación por ese festivo. Sin embargo, en el caso que tu convenio indique que tus vacaciones son días laborales, el festivo no contaría como día de vacaciones.
¿Cómo se establecen los festivos de carácter autonómico?
Para fijar los festivos autonómicos, la comunidad autónoma puede tomar como referencia los festivos nacionales de carácter sustituible que se proponen desde el Gobierno central (4 extras a los 8 que son fijos) o bien establecer los que la comunidad decida.
¿Cuántos festivos locales corresponden al año?
Hasta un máximo de 2 festivos locales podrá establecer cada ayuntamiento.
¿Dónde se publica el calendario laboral?
Son los boletines oficiales de las comunidades autónomas los que publican los calendarios laborales de cada comunidad autónoma y los festivos aprobados en cada municipio.