Hosteleria i precarietat laboral.

La patronal hotelera continua retallant

contractació per damunt de la caiguda de l’ocupació, la precarietat laboral sosté els beneficis hotelers.
La

caiguda de les pernoctacions hoteleres a Benidorm, Respecte al mateix període del 2011, se situa en un 8’02% «lluny del 35%

d’ocupació de què està informant» ja que,  en la ciutat hi ha 110 establiments que estan funcionant amb un grau d’ocupació

del 60’6% (taula adjunta).

Al contrari, el descens del nombre d’empleats ha sigut del 9,28% respecte al mateix

mes de l’any passat. És a dir, el retall en plantilla és superior a la reducció de l’ocupació. Des de l’organització

sindical denuncien que esta pràctica empresarial provoca una major precarietat laboral en el personal sector, ja que a més

se’ls trasllada el cost del descens.

Un dels punts més importants de la rendibilitat dels hotels s’està

mantenint a base de les reduccions de plantilla i de precarizar la contractació fins a límits inacceptables. Les

conseqüències d’esta política patronal es reflectixen en l’evolució de l’ocupació en la zona.

Comparant les

dades del mes de novembre de l’any passat i d’este, la Marina Baixa ha augmentat el seu desocupació registrada en 1.812

persones en el sector servicis que és, amb molt, la que més ocupació destruïx.

El 65% del total del empleo

perdido en la comarca (1.659 personas) ocupaba a mujeres (casi dos de cada tres nuevas personas en desempleo). La Marina

Baixa también ha seguido perdiendo contratación respecto al año pasado, ya que ha realizado 615 contratos temporales menos

este noviembre que el de 2011, pese a ser la fórmula contractual dominante en el sector servicios.