La factoria de Ford a Almussafes
no sols deixa aquets mes de fabricar el «Fiesta», sinó que també és motiu per a un llibre basat en la història dels seus
treballadors i d’un informe sobre la falta de llibertat sindical.
En pocs dies Ford Espanya està sent centre
d’atenció informativa per diversos fets que han vingut a coincidir en un breu espai de temps. No és únicament que la fàbrica
automobilística de la multinacional nord-americana al nostre país vaja a deixar de fabricar divendres que ve el model Festa;
el seu primer vehicle espanyol, del que hauran eixit més de cinc milions d’unitats de les cadenes de producció entre octubre
del 1976 i juny del 2012. També la marca de Detroit –encara que d’estes notícies la seua direcció no pot estar tan
orgullosa– Ha motivat en estes dates que altres dos notícies hagen aparegut recentment.
Per un costat està
l’aparició en les llibreries i fires del llibre d’un treball sobre els 35 anys de lluites socials i sindicals amb la
plantilla de Ford com a eix central, però sense oblidar el context general en què es produïen totes estes lluites i
conflictes. El llibre, davall el títol de “DE LA IL·LUSIÓ A LA INDIGNACIÓ. 35 anys de Ford a Espanya. Obrers feliços i
sindicalistes resignats?” és un text recopilatori d’Antonio Pérez Collado, veterà sindicalista llibertari de Ford a
València, que ha sigut editat estos dies per L´Eixam Edicions.
La tercera nota d’interés sobre Ford ha sigut la
publicació de l’informe de l’any 2011 de L´ANUARI MÉDIA.CAT, un rigorós estudi –En el que s’inclouen 15 casos
d’importants fets que no han sigut difosos pels grans mitjans– Del grup de periodistes Ramon Barnils, que compta amb el
respatler de la Universitat Autònoma de Barcelona i del Col·legi Oficial de Periodistes de Catalunya. La inclusió de Ford en
esta prestigiosa publicació ve donada per la recent condemna contra Ford Espanya per discriminació sindical cap a la CGT.
Com ja és sabut, el Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana ha ratificat i fet ferm la sentència del
Jutjat de la Social de València que va condemnar a la direcció de Ford per discriminar als afiliats del sindicat CGT, que no
sols han sigut marginats a l’hora de les promocions professionals, sinó que també eren inclosos durant més temps en els
expedients de regulació d’ocupació (ERE).
La sentència condemna a Ford a indemnitzar CGT amb 9.000 euros i a
publicar en la web oficial de la companyia la sentència completa. Una vegada han sigut ja complides estes dos exigències
judicials, els esforços de CGT-Ford se centraran a aconseguir que cap treballador siga discriminat en Ford per les seues
idees, opinions o afiliació sindical.
Gabinet de Premsa CGT-PV
València, 5 de juny del 2011